Constanza Sanchez
Un repartidor trabaja en las calles de Valladolid. /Nacho Gallego
Madrid, 2024.- El salario bruto anual medio por trabajador ha registrado un incremento del 3,8 % en este año, alcanzando los 27.558,68 euros. Este aumento significa la consolidación de cuatro años consecutivos de incrementos, marcando la cifra más alta desde 2008, año desde el que se dispone de información comparativa.
La Encuesta Anual de Coste Laboral, que ha sido publicada recientemente por el Instituto Nacional de Estadística (INE), revela que los salarios representan el 73,4 % del coste total por trabajador en las empresas. En 2023, el coste total por empleado alcanzó los 37.525,40 euros brutos, lo que significa un aumento del 3,9 % en comparación con el año anterior y representa el dato más alto desde el inicio de esta serie de estadísticas en 2008.
Si se descuentan las subvenciones y deducciones recibidas de las Administraciones Públicas, el coste neto por trabajador se eleva a 37.308,93 euros, con un crecimiento anual del 3,9 %. Además, el coste no salarial ha visto un aumento del 4,4 % en 2024, alcanzando los 9.750,25 euros. Dentro de este coste, las cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social se constituyen como el principal componente, alcanzando los 9.000,03 euros por trabajador, lo que equivale al 20 % del coste laboral total.
En términos generales, los salarios y las cotizaciones a la Seguridad Social suman el 97,4 % del coste bruto total.
## Hostelería tiene el menor salario; energía, el mayor
El coste laboral por trabajador varía significativamente entre sectores, oscilando entre los 23.138,90 euros anuales en la hostelería y los 82.147,90 euros en el sector de suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado.
En comparación con el año anterior, los mayores incrementos en los costes laborales se han observado en actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento, que aumentaron un 6,2 %, así como en las actividades profesionales, científicas y técnicas, y en los sectores financiero y de seguros, ambos con un incremento del 5,3 %. Por su parte, el único sector que ha presentado una disminución en los costes laborales es el de suministro de energía, con un decremento del 1,1 %.
En el ámbito de los sueldos, este año las secciones económicas que más remuneran son el suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado, con un salario medio de 62.105,02 euros, seguidas por las actividades financieras y de seguros, con 54.169,76 euros. Estas actividades también se encuentran entre las que han generado mayores beneficios sociales.
Asimismo, las actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento, así como las de información y comunicaciones, fueron las que presentaron las subvenciones y deducciones más altas, con 805,49 y 481,06 euros, respectivamente.
En términos geográficos, los costes laborales más elevados se han registrado en Madrid, con 44.458,06 euros, seguido por el País Vasco con 42.434,54 euros y Navarra con 40.459,12 euros. En contraste, los salarios más bajos se observan en Extremadura, donde el coste es de 30.542,37 euros, seguido de Canarias con 31.077,73 euros y Andalucía con 32.664,18 euros.
## Un convenio colectivo ampara a 86,7 % de los trabajadores
La mayoría de los centros de trabajo (95,5 %) que emplean al 86,7 % de los trabajadores se regían por convenios colectivos en 2024, siendo los convenios de ámbito inferior al estatal los más representativos, tales como los convenios sectoriales autonómicos o provinciales.
De todos los trabajadores que cuentan con convenio, un 3,9 % ha visto modificadas sus condiciones laborales con respecto a lo que se establecía en el convenio colectivo de referencia.
